什么是阿米巴经营模式?为什么这么多企业都在学习?

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所属分类:经营模式

所谓的“阿米巴经营”就是以各个“阿米巴”的领导为核心,让他们自行制定计划和目标。并且通过团队力量,成员的智慧和努力完成目标,让每一位员工都能切实的参与经营,实现全员参与经营。

什么是阿米巴经营模式?为什么这么多企业都在学习?

阿米巴经营模式的核心是构建了精细化部门独立核算管理机制,这是为了能够准确的掌握各个部门的经营内容,充分发挥企业每一位员工的积极性和个体的创造力,最主要是让领导人都能清晰的了解每个部门的经营状况。

实现阿米巴经营模式的过程中,在企业内部必经确立与市场连接的部门核算制度和机制,所有定价必须与市场相接轨,以产品市场价格为基础,通过公司内部交易直接把市场价引到各个阿米巴,根据公司内部交易价格开拓生产活动,培养企业内部人员具有经营者的意识的人才,实现全体共同参与经营,让每一个员工都参与经营、实现经营,便经营者与员工之间构筑一个和谐亲密的人际关系,从而建立一个有更多员工互相携手共同参与经营的公司,最终实现“销售最大化,费用最小化”。

阿米巴经营模式的最终追求就是“销售最大化,费用最小化”,而这一目标原则是通过单位时间核算制为基础,经营的根本就是在向客户提供产品和服务的同时尽量的减少经费浪费,消减开支,而不是销售客户提高了,费用也相应的增加,要做到即使销售客户增加了,但费用开支维持原状甚至降低,压缩费用开支,才有可能做到利润最大化。

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